決算データ · 試作 · 2025年12月期
コーチ・エィ（9339）の決算データ
有価証券報告書（EDINET）の数字だけで組んだ、コーチ・エィの業績・損益・財政状態・キャッシュ・フロー・セグメント・従業員・株主・配当。会計基準は日本基準、連結の値。
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詳しい表と図
業績の表
主な数字を、手元にある有価証券報告書の期間ぶん並べた表。推移の図は、上で指標を選ぶと出る。営業利益は損益計算書の売上総利益から販売費及び一般管理費を引いた算出値。
| 年度 | 売上収益 | 営業利益 | 純利益 | 営業利益率 | 総資産 | 自己資本比率 | 従業員 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2019年12月期 | — | — | — | — | — | — | —人 |
| 2020年12月期 | 24億円 | — | -3億円 | — | 23億円 | 58.2% | 167人 |
| 2021年12月期 | 33億円 | 4億円 | 3億円 | 10.9% | 31億円 | 52.6% | 145人 |
| 2022年12月期 | 36億円 | 5億円 | 4億円 | 13.1% | 44億円 | 65.3% | 147人 |
| 2023年12月期 | 37億円 | 3億円 | 1億円 | 7.9% | 43億円 | 68.3% | 158人 |
| 2024年12月期 | 36億円 | 2億円 | 1億円 | 4.4% | 44億円 | 70.5% | 161人 |
| 2025年12月期 | 35億円 | 2億円 | 1億円 | 6.0% | 45億円 | 71.1% | 140人 |
損益の内訳
2025年12月期と前期の損益計算書の主な行。単位は億円。
| 項目 | 前期 | 当期 | 増減 |
|---|---|---|---|
| 売上収益 | 36億円 | 35億円 | −1 |
| 売上原価 | 20億円 | 20億円 | +0 |
| 売上総利益 | 17億円 | 15億円 | −2 |
| 販売費及び一般管理費 | 15億円 | 13億円 | −2 |
| 営業利益（売上総利益−販管費） | 2億円 | 2億円 | +1 |
| 経常利益 | 2億円 | 2億円 | +0 |
| 税引前利益 | 2億円 | 2億円 | −0 |
| 法人所得税 | 1億円 | 1億円 | +0 |
| 当期利益（親会社の所有者に帰属） | 1億円 | 1億円 | −0 |
財政状態
2025年12月期末の財政状態計算書の主な行と、資産と資本の構成。
| 項目 | 前期末 | 当期末 | 増減 |
|---|---|---|---|
| 現金及び現金同等物 | 34億円 | 34億円 | +1 |
| 棚卸資産 | 0億円 | 0億円 | −0 |
| 流動資産 | 37億円 | 37億円 | −0 |
| 有形固定資産 | 1億円 | 1億円 | −0 |
| 非流動資産（固定資産） | 7億円 | 8億円 | +1 |
| 資産合計 | 44億円 | 45億円 | +1 |
| 流動負債 | 12億円 | 13億円 | +0 |
| 非流動負債（固定負債） | 0億円 | 0億円 | +0 |
| 負債合計 | 13億円 | 13億円 | +0 |
| 親会社の所有者に帰属する持分 | 31億円 | 31億円 | +1 |
| 資本合計（純資産） | 31億円 | 32億円 | +1 |
キャッシュ・フロー
営業・投資・財務の各キャッシュ・フロー。投資と財務は支出が多い期はマイナスになる。
| 項目 | 前期 | 当期 | 増減 |
|---|---|---|---|
| 営業活動によるキャッシュ・フロー | 1億円 | 3億円 | +2 |
| 財務活動によるキャッシュ・フロー | -1億円 | -1億円 | +0 |
| 減価償却費 | 1億円 | 1億円 | −0 |
| 有形固定資産の取得による支出 | -0億円 | 0億円 | +0 |
| 配当金の支払額 | -1億円 | -1億円 | +0 |
従業員
連結従業員140人
提出会社130人
平均年齢39.9歳
平均勤続年数7.6年
平均年間給与868万円
株主
2025年12月期末の大株主と、所有者別の株式数。株主数は4,293人、発行済株式は2,366,722株。
| 順位 | 株主 | 所有割合 |
|---|---|---|
| 1 | 伊藤ホールディングス | 48.9% |
| 2 | 伊藤 守 | 4.0% |
| 3 | コーチ・エィ社員持株会 | 3.7% |
| 4 | 伊藤 光太郎 | 2.7% |
| 5 | 日本カストディ銀行（信託口） | 1.9% |
| 6 | 鈴木 義幸 | 1.3% |
| 7 | 纐纈 順史 | 0.8% |
| 8 | ベル投資事業有限責任組合 | 0.7% |
| 9 | 栗本 渉 | 0.7% |
| 10 | 片岡 詳子 | 0.5% |
配当と1株指標
| 年度 | EPS | 1株配当 | 配当性向 | ROE | PER |
|---|---|---|---|---|---|
| 2019年12月期 | — | 30円 | 12% | — | — |
| 2020年12月期 | -174.98円 | — | — | — | — |
| 2021年12月期 | 142.1円 | 30円 | 35% | 16.6% | — |
| 2022年12月期 | 238.61円 | 20円 | 10% | 18.6% | 7.8倍 |
| 2023年12月期 | 32.87円 | 20円 | 201% | 2.6% | 50.8倍 |
| 2024年12月期 | 47.6円 | 20円 | — | 3.7% | 27.8倍 |
| 2025年12月期 | 41.93円 | 20円 | 59% | 3.2% | 31.6倍 |
沿革（有価証券報告書より）
- 1997年10月に東京都千代田区においてコーチ養成機関として、当社の前身である「有限会社コーチ・トゥエンティワン」を創業いたしました。同月「CTP（コーチ・トレーニング・プログラム）」を開始し、コーチの育成に着手しました。その後、1999年４月に経営者向け「エグゼクティブ・コーチング」を開始し、
- 1999年10月に「株式会社コーチ・トゥエンティワン」に組織変更しました。 2001年８月には、法人事業部を分社化し、企業に特化したサービス提供を目的とする当社（株式会社コーチ・エィ）を設立しました。当社設立後は、次のとおりであります。 年月概要2001年８月株式会社コーチ・トゥエンティワンが、
- 2001年10月企業のマネジメント層を対象とした研修を中心に、エグゼクティブに対する１対１のコーチングの提供を開始2007年２月東京都千代田区九段南に本社を移転2007年５月コーチングが組織にもたらす成果についての研究及び新たなサービスの研究を行うため、コーチング研究所有限事業責任組合を設立20
- 2017年10月に清算）2017年４月コーチング研究所有限事業責任組合のリサーチ機能を機動的に活用するため、当社のコーチング研究所部門に機能を移行し、コーチング研究所有限事業責任組合は解散2018年３月中国での事業強化のため、香港の営業機能を当社及び上海に移行し、当社における香港支店を設立201
- 2019年10月米国事業の拡大を機動的に実施するため、ASHA SAN INC.（現COACH A INTERNATIONAL INC.）を設立
- 2019年11月米国での事業拡大のため、ASHA SAN INC.がCoach Inc.com Inc.、Corporate Coaches, Inc.、Coach U, Inc.及びCorporate Coach U International, Inc.の４社を買収2020年１月米国の経営資
- 2020年12月ASHA SAN INC.はCoach Inc.com Inc.、Corporate Coaches, Inc.、Coach U, Inc.及びCorporate Coach U International, Inc.の４社の株式を新設したCOACH U, INC.へ現物出資し、
- 2022年12月東京証券取引所スタンダード市場に株式を上場2023年３月COACH A（Hong Kong）Co., Ltd.を清算2023年５月米国での事業拡大のため、COACH A Americas, Inc.を設立
- 2023年11月AIコーチング「CoachAmit」の提供を開始2025年２月「トランジションコーチング（TC）」及び「ICT（Interactive Coach Training）」の提供を開始 （注）１．高起企業管理咨詢 (上海) 有限公司は、本書において、COACH A Co., Ltd.
- 2020年12月に清算したCoach U, Inc.と同名であります。
事業の内容（有価証券報告書より）
３ 【事業の内容】当社グループは、連結財務諸表提出会社（以下「当社」という。）及び連結子会社５社（COACH A Co., Ltd. (Shanghai)、COACH A (Thailand) Co., Ltd.、COACH A Americas, Inc.、COACH A INTERNATIONAL INC.及びCOACH U, INC.）の計６社で構成されており、日本国内及び海外において、コーチング事業を展開しております。コーチング事業は、システミック・コーチング™による組織開発ビジネスとコーチング人材開発ビジネスから構成されております。主要ドメインはシステミック・コーチング™による組織開発ビジネスであり、主な取引先はプライム市場に上場する法人企業です。なお、当社グループは、コーチング事業の単一セグメントです。 （１）当社グループにおけるコーチングの定義 当社グループは、コーチングを「対話を通して、相手（コーチングを受ける人）の目標達成に向けた能力、リソース、可能性を最大化するプロセス」と定義しています。コーチングの最大の目的は、相手が目標を達成することであり、その人が自らの力で自身の能力を開発できるようになることです。
会社が有価証券報告書に書いた「事業の内容」の冒頭。
出典と生成
- 有価証券報告書 2025年12月期（S100XTSA）
- 有価証券報告書 2024年12月期（S100VI3R）
- 有価証券報告書 2023年12月期（S100T6GG）
- 有価証券報告書 2022年12月期（S100QIX7）
- J-Quants API（日本取引所グループ）：日次株価 2024年12月期途中〜2026-06-29（無料プランの範囲。期末株価と高値・安値・時価総額はここから）
試作・数値は照合前 EDINET API から取得した XBRL の値を、そのまま億円に丸めて並べた。生成日 2026-09-19。編集方針