HR事業

何をしている事業か

これに伴い、事業セグメントは従来「Videoクラウド事業」の単一セグメントとしておりましたが、当連結会計年度より、主に動画を起点に企業のマーケティングDXを支援する「DX事業」と、主に人材紹介事業を行っている「HR事業」の２つを報告セグメントに変更しております。当連結会計年度における売上構成比は、DX事業が89.9%、HR事業が10.1%となっております。新たに加わったHR事業におきましては、株式会社オルプラ及び株式会社Nexilを通じて、ドライバー業界等のモビリティ領域や、建設業界等のエッセンシャルワーカーを中心とした人材紹介事業を展開しております。

主な関係会社と、その会社が何をしているか。出資はファインズが持つ議決権の割合。

印の無い会社は連結子会社。「関連会社」は持分法で利益を取り込む出資先。

数字の推移

2026年6月期の収益は3億円で、会社全体の10.1%。利益はセグメントの当期利益。セグメントの区分が変わった年は、前後を同じ物差しで比べられない。この区分で開示された年度だけを並べる。

つながる図鑑

• ファインズの1枚の図解会社図鑑
• ファインズの決算データ業績・損益・財政状態・株主

出典と生成

• 有価証券報告書 2026年6月期（S100Z4FT）
• 有価証券報告書 2025年6月期（S100WS33）
• 有価証券報告書 2024年6月期（S100UGFD）
• 有価証券報告書 2023年6月期（S100RY2Y）
• 有価証券報告書 2022年6月期（S100PA1O）

関係会社と取扱商品は直近の有価証券報告書、数字は各年度の有価証券報告書のセグメント情報から機械で読んだ。要約は有価証券報告書の記述だけから書き、数字と評価を含めない。