キャリアデザインセンター（2410）

事業の中身

キャリアデザインセンターは、typeや女の転職typeの求人サイトと、適職フェアなどを運営する。新卒向けにも情報誌やイベントを持ち、企業の求人を求職者へ届ける。

エージェントによる人材紹介と、typeIT派遣も営む。情報を掲載する仕事、候補者を紹介する仕事、人を雇用して派遣する仕事が同じ会社に含まれる。

• 業界図鑑人材とネットサービスの会社は、何で稼いでいる？

誰に売る

採用する企業やIT人材を必要とする企業が主な取引先だ。求職者がサイトで情報を探すことと、企業が人材紹介や派遣を依頼することは異なる契約になる。

業績5年

2025年9月期の売上高は186億円、営業利益は16億円、当期純利益は11億円。

2021年9月期から2025年9月期までの5期で、売上高は98%増えた。

営業利益率の推移

売上高に対する営業利益の割合は、2025年9月期が8.6%、2024年9月期が7.9%。掲載した収益と利益の関係を示す割合だ。事業ごとの採算や他社との違いは、事業構成と利益の定義を合わせて読む必要がある。

数字を読むときの注意点

求人メディア、人材紹介、派遣では売上に含まれる対価が違う。派遣では雇用する人の給与負担があり、紹介や広告の売上と同じ利幅で比べない。typeの登録者数を、派遣先で稼働する人員数と取り違えない。

会社の大きさ

従業員数は768人。本社は港区赤坂三丁目２１番２０。決算期は9月。売上高を従業員数で割ると、1人あたり2,422万円になる。

何に左右される

求人メディアや人材紹介は、企業の採用活動と求職者の動きに関わる。登録を獲得しても、企業の採用基準や選考によって採用の成立は変わるため、登録者数だけを収入の指標としない。

人材派遣では採用・雇用する人員、メディアでは広告宣伝などの支出も必要になる。サービスの売上を増やす活動と、人件費・広告費の負担を合わせて見る。

この会社の技術

自社メディアと、企業・候補者の間に立つエージェント、IT派遣を連携させる。採用の情報と、個別に人をつなぐ役務の両方を持つ。

この会社を読む言葉

• 求人メディア：企業の求人を求職者へ伝える媒体
• エージェント：企業と候補者の間に立ち紹介などを行う役務
• 派遣：派遣会社が雇用する人が契約先の指揮で働く仕組み