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コアコンセプト・テクノロジー(4371)

コアコンセプト・テクノロジーは、製造現場のDXと、必要なIT人材の調達をどう進める? 2025年12月期の売上高は209億円。平均年収は687万円(単体・情報・通信業527社の中で198位)。上場会社(証券コード 4371)。 英文社名は「Core Concept Technologies Inc.」。

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売上高209億円前期比 +8.9%
営業利益22億円前期比 +10%
純利益15億円前期比 +7.1%
営業利益率10.5%前期 10.4%

2025年12月期・有価証券報告書(2026-03-27 提出)の損益の数字(EDINET)

証券コード
4371
業種(東証33業種)
情報・通信業
決算日
12月末日
本社
東京都豊島区南池袋1丁目16番 東京都の上場企業一覧
従業員
連結 584人・単体 416人
平均年収
687万円(単体・平均年齢 35.45歳・平均勤続 3.85年)情報・通信業の527社の中で198位・業種の中央値 651万円 情報・通信業の年収ランキング自分の年収と比べる
年収と従業員の推移(2021年12月期〜2025年12月期)
年度平均年収(単体)従業員(連結)
2021年12月期—241人
2022年12月期679万円305人
2023年12月期687万円441人
2024年12月期747万円533人
2025年12月期687万円584人

事業の分類

事業
DX支援事業システム開発
技術
AIエージェント
東証業種
情報・通信業

分類の根拠:コアコンセプト・テクノロジー 有価証券報告書 事業の内容。確認日 2026-09-15。分類は提供物で分け、会計セグメントの分割ではない。

事業の中身

製造・建設・物流の業務に合わせてシステムやデータ活用を支援する。IT人材の調達では、ビジネスパートナーのネットワークOhgiを使い、案件に必要な体制を組む。

誰に売る

製造・建設・物流などの企業は現場業務の仕組み化や開発を依頼する。システム会社・事業会社は必要な技術を持つIT人材の調達を利用する。

コアコンセプト・テクノロジー(4371):誰に売るコアコンセプト・テクノロジー(4371):誰に売る主な客製造・建設・物流などの企業現場業務の仕組み化や開発を依頼するシステム会社・事業会社必要な技術を持つIT人材の調達を利用するコアコンセプト・テクノロジー(4371):誰に売るコアコンセプト・テクノロジー(4371):誰に売る主な客製造・建設・物流などの企業現場業務の仕組み化や開発を依頼するシステム会社・事業会社必要な技術を持つIT人材の調達を利用する

業績3期

2025年12月期の売上高は209億円、営業利益は22億円、親会社株主に帰属する当期純利益は15億円。

2023年12月期から2025年12月期までの3期で、売上高は31%増えた。

有報で開示されている業績は3期分。

コアコンセプト・テクノロジー(4371):業績3期2023年12月期から2025年12月期。単位は億円。凡例の純利益は親会社株主に帰属する当期純利益。売上高2023/12159億円2024/12192億円2025/12209億円営業利益・純利益2023/122024/122025/12営業利益22億円純利益15億円コアコンセプト・テクノロジー(4371):業績3期2023年12月期から2025年12月期。単位は億円。凡例の純利益は親会社株主に帰属する当期純利益。売上高2023/12159億円2024/12192億円2025/12209億円営業利益・純利益2023/122024/122025/12営業利益22億円純利益15億円
2023年12月期から2025年12月期。単位は億円。凡例の純利益は親会社株主に帰属する当期純利益。

営業利益率の推移

売上高に対する営業利益の割合は、2025年12月期が10.5%、2024年12月期が10.4%。掲載した収益と利益の関係を示す割合だ。事業ごとの採算や他社との違いは、事業構成と利益の定義を合わせて読む必要がある。

コアコンセプト・テクノロジー(4371):営業利益率の推移コアコンセプト・テクノロジー(4371):営業利益率の推移営業利益 ÷ 売上高10.5%2024年12月期 10.4%+0.1%直近の推移11.3% → 10.5%2023年12月期から2025年12月期の推移コアコンセプト・テクノロジー(4371):営業利益率の推移コアコンセプト・テクノロジー(4371):営業利益率の推移営業利益 ÷ 売上高10.5%2024年12月期 10.4%+0.1%直近の推移11.3% → 10.5%2023年12月期から2025年12月期の推移

数字を読むときの注意点

DX支援とIT人材調達支援はつながっているが、顧客の業務課題を解く仕事と、人材の体制を組む仕事は異なる。すべてを同じ自社ソフトの売上と扱わない。

人材ネットワークの登録や参加が増えることと、売上を生む実際の稼働は別だ。外部協業を使う受注では、売上だけでなく外注費を含む採算を見る。

会社の大きさ

従業員数は584人。本社は豊島区南池袋1丁目16番。決算期は12月。売上高を従業員数で割ると、1人あたり3,579万円になる。

コアコンセプト・テクノロジー(4371):会社の大きさコアコンセプト・テクノロジー(4371):会社の大きさ従業員1人あたりの売上高(万円)3,579万円209億円 ÷ 584人コアコンセプト・テクノロジー(4371):会社の大きさコアコンセプト・テクノロジー(4371):会社の大きさ従業員1人あたりの売上高(万円)3,579万円209億円 ÷ 584人

何に左右される

ものづくりの知見に画像認識やAIなどを合わせる。技術検証、構築、運用から内製化まで支援する。

Ohgiを通じて必要な人材を組み、同社が主体となって案件を進める。案件の売上とパートナーへの費用を併せて読む。

コアコンセプト・テクノロジー(4371):何に左右されるコアコンセプト・テクノロジー(4371):何に左右される効くもの業務知識と技術構想から実装までパートナーの体制受注と外部人材の組合せコアコンセプト・テクノロジー(4371):何に左右されるコアコンセプト・テクノロジー(4371):何に左右される効くもの業務知識と技術構想から実装までパートナーの体制受注と外部人材の組合せ

この会社の技術

独自の開発基盤Orizuruなどを活用する。自社技術者だけではなく外部の協力会社とチームを作る提供体制だ。

この会社を読む言葉

  • 内製化支援:顧客企業が自らシステムを開発・改善できるよう、技術や体制を支えること。

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この頁から辿れる辺。問いの形で置いてある。

出典と生成

データの注記:EDINET の有価証券報告書(XBRL)から機械取得(2026-09-14)。 セグメント表なし(単一セグメント)。 東証33業種:情報・通信業。

数字は EDINET の有価証券報告書から(出荷前に照合) この頁はデータから作った。更新日 2026-11-07。編集方針

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