エン、転職でのAI活用に関する調査を発表

何が起きた

エン株式会社は、運営する『エン転職』のユーザーを対象に「転職活動におけるAI活用」のアンケートを行い、725名から回答を得たと発表した。現在または直近の転職活動でAIを活用している人は52%で、20代は75%、50代は50%だった。用途は「強みの掘り出し（自己分析）」が64%、「応募書類の添削・校正」が58%。使っているAIは「ChatGPT」が68%で最多だった。

この仕組みで読む

転職サイトや人材紹介の会社は、求人を載せる企業や、人を採用した企業から受け取る料金で売上を立てる。利用者が書類づくりや企業研究に使う道具が変わると、応募の出し方が変わり、求人への応募数や面接に進む人数に関わる。

生成AIは、文章の下書きや添削を短い時間でこなす技術。利用者が使うAIの種類や用途は、サイトの機能やサービスの作り方を決める材料になる。

この出来事に左右される会社

会社の頁の「何に左右される」に、「人材紹介の成功報酬」が挙がっている会社は34社ある。売上の大きい順に8社を並べた。

• 会社図鑑ウィルグループ（6089）
• 会社図鑑エス・エム・エス（2175）
• 会社図鑑ジェイエイシーリクルートメント（2124）
• 会社図鑑クイック（4318）
• 会社図鑑じげん（3679）
• 会社図鑑毎日コムネット（8908）
• 会社図鑑キャリアデザインセンター（2410）
• 会社図鑑Sun Asterisk（4053）

この技術に有報で触れている日本の会社

有価証券報告書の「研究開発活動」「事業の内容」に「生成AI」を書いている上場会社のうち、売上の大きい順に8社。

• 会社図鑑出光興産（5019）
• 会社図鑑パナソニックホールディングス（6752）
• 会社図鑑ソフトバンク（9434）
• 会社図鑑KDDI（9433）
• 会社図鑑三菱電機（6503）
• 会社図鑑アイシン（7259）
• 会社図鑑住友電気工業（5802）
• 会社図鑑日本電気（6701）