メイテックグループホールディングス（9744）

事業の中身

エンジニアの派遣を中心とするグループの持株会社で、事業は子会社が営む。エンジニアリングソリューション事業では、グループの中核であるメイテックがハイエンドのエンジニア派遣を、メイテックフィルダーズがミドルレンジのエンジニア派遣を担う。メイテックキャストは製造業を主な客とする登録型の人材派遣、メイテックEXはシニアのエンジニア派遣、メイテックビジネスサービスは一般事務処理業務の受託を行う。

エンジニア紹介事業では、メイテックネクストがエンジニアに特化した職業紹介を営む。そのほかの事業として、持株会社そのものがグループの運営を担う。本社は神奈川の厚木にある。

• 業界図鑑人材の会社は、何で稼いでいる？

誰に売る

客は、開発や設計の現場にエンジニアを迎えたい企業と、製造業だ。事務の仕事を任せたい企業と、エンジニアを採用したい企業も客になる。

業績5年

2026年3月期の売上高は1,377億円、営業利益は199億円、親会社株主に帰属する当期純利益は151億円。

2022年3月期から2026年3月期までの5期で、売上高は29%増えた。

営業利益率の推移

売上高に対する営業利益の割合は、2026年3月期が14.5%、2025年3月期が14.1%。100円売っていくら本業の利益が残るかの目安で、この率が高いほど値下げや不況に耐えやすい。

他の会社と比べると

営業利益率14.5%は、図鑑にある「人材・ネットサービス」の会社197社の中で上から47番目。中央値は7.4%で、高い方。

売上の伸び+29%は、上から114番目。中央値は+48%で、真ん中あたり。

従業員1人あたりの売上1,044万円は、上から181番目。中央値は2,823万円で、低い方。

売上の大きさは、197社の中で上から13番目。中央値は76億円。

比べた相手は、リクルート・楽天・LINEヤフー・パーソル・エムスリー・パソナグループ・ワールドホールディングス・メルカリ・ZOZO・オープンアップグループ・UTグループ・ウィルグループ・ユー・エス・エス・NISSOホールディングス・メディアドゥ・ヒューマンホールディングス・カカクコム・スクロール・フルキャストホールディングス・アイスタイル・ライク・エス・エム・エス・オークネット・ヒト・コミュニケーションズ・クリーク・アンド・リバー社・エン・ジャパン・ディップ・アルプス技研・WDBホールディングス・ジェイエイシーリクルートメント・ウイルテック・キャリアリンク・リンクアンドモチベーション・GO・出前館・コプロ・ビーウィズ・平山ホールディングス・タイミー・クイック・エムアップホールディングス・エムティーアイ・セレス・じげん・ポート・LIFULL・エアトリ・ギークス・エスプール・INTLOOP・アドベンチャー・ナレルグループ・エイチーム・クラウドワークス・ギグワークス・アイモバイル・ジェイドグループ・キャリアデザインセンター・ツナググループ・INEST・TWOSTONE&Sons・いつも・ビーグリー・CRG・Speee・オールアバウト・エスユーエス・キャリア・パピレス・jig.jp・インソース・ぐるなび・くふうカンパニー・ダイブグループ・cotta・アイドマ・ホールディングス・くすりの窓口・アルトナー・ビースタイルホールディングス・クルーズ・GENOVA・みらいワークス・学情・エキサイトホールディングス・アビスト・セルム・コンフィデンス・インターワークス・ビザスク・ギークリー・ココナラ・イメージ・マジック・ユナイテッド・ミンカブ・ブリッジインターナショナル・スターツ出版・うるる・MS-Japan・ワンキャリア・GMOメディア・GMOプロダクトプラットフォーム・モイ・ENECHANGE・メディカルネット・ラクーンHD・アシロ・オートサーバー・識学・メンタルヘルステクノロジーズ・オリコン・東京通信グループ・ヒップ・富士山マガジンサービス・i-plug・スタートライン・リブセンス・マークラインズ・シンクロ・フード・ナイル・エニグモ・ランサーズ・クックパッド・フォースタートアップス・ニフティライフスタイル・ディスラプターズ・スポーツフィールド・THECOO・オープンワーク・アルバイトタイムス・アクシスコンサルティング・オークファン・ベルトラ・マクアケ・ジェイック・ROXX・キャスター・MRT・note・GameWith・グローバルウェイ・ムービン・ギミック・イトクロ・アルー・コーチ・エィ・ガイアックス・ジェイテック・リビン・テクノロジーズ・楽待・PRONI・and factory・インバウンドプラットフォーム・駅探・MFS・クックビズ・モブキャスト・ジョルダン・Amazia・ジンジブ・KG情報・ピクスタ・スペースマーケット・リスキル・ハウテレビジョン・オープンドア・クリーマ・Rebase・ブリッジコンサルティンググループ・バトンズ・グリーンモンスター・ピーエイ・ジモティー・ベビーカレンダー・セイファート・ウィルソン・ラーニング・メディア工房・ブッキングリゾート・Retty・スローガン・BCC・フューチャーリンクネットワーク・メディア総研・ジグザグ・ウリドキ・Mマート・カラダノート・AppBank・リンカーズ・マーソ・雨風太陽・デジタルプラス・リンクバル・ビジネスコーチ・IGS・PostPrime・まぐまぐ・オーケーウェブ。

利益率は、各社が開示している利益（営業利益・経常利益・税引前利益など）を売上で割って計算している。

比べる相手は、この図鑑に載っている同じ業界の会社。会社が増えるほど、位置は正確になる。

• 会社図鑑リクルートホールディングス（6098）
• 会社図鑑楽天グループ（4755）
• 会社図鑑LINEヤフー（4689）
• 会社図鑑パーソルホールディングス（2181）
• 会社図鑑エムスリー（2413）
• 会社図鑑パソナグループ（2168）
• 会社図鑑ワールドホールディングス（2429）
• 会社図鑑メルカリ（4385）
• 会社図鑑ZOZO（3092）
• 会社図鑑オープンアップグループ（2154）
• 会社図鑑UTグループ（2146）
• 会社図鑑ウィルグループ（6089）

100円売ると、どこへ行く

2026年3月期の売上高を100円とすると、費用に86円が出ていき、営業利益として14円が残る。そこから税金や利子などを払った後の親会社株主に帰属する当期純利益が11円。

会社の大きさ

連結の従業員数は13,190人。本社は厚木市森の里青山１５番１。決算期は3月。売上高を従業員数で割ると、1人あたり1,044万円になる。

何に左右される

どれだけのエンジニアを抱え、どれだけが現場に入っているかが、売上の土台になる。取引の単価は、扱う技術と経験で決まる。

企業が研究開発や設計をどれだけ進めるかが、派遣の需要につながる。エンジニアを迎えて技術を伸ばす採用と育成が、次に送り出せる力になる。職業紹介の方は、紹介が決まった件数で動く。

この会社の技術

エンジニアを抱えて、企業の開発や設計の現場へ送り出す形。ハイエンド、ミドルレンジ、登録型、シニアと、担う会社を分けて、幅の違う仕事に当てる。派遣だけでなく、採用そのものを助ける職業紹介も同じグループの中に持つ。

この会社を読む言葉

• エンジニア派遣：技術者を、企業の開発や設計の現場へ送り出す仕組み
• 登録型派遣：働きたい人があらかじめ登録し、仕事が決まったときに雇われる形の派遣
• 職業紹介：働きたい人と採りたい企業をつなぎ、決まったときに料金を受け取る仕事
• 持株会社：自分では事業をせず、子会社の株を持つ会社